Конкуренция на украинском рынке труда

Конкуренция на украинском рынке труда

285
0

Официальные данные со стороны компании HeadHunter, свидетельствуют о том, что украинцев массово увольняют и выживают с их работы. Опрошенные данные показали, что жертвами в коллективе оказались в общей сложности около 46 процентов всех опрошенных респондентов. Большая половина всех опрошенных, а это более 55 процентов, оказались затравленными и после чего они уволились. Потом такие люди часто используют aviapoisk, чтобы улететь в ту или иную страну, где можно стабильно зарабатывать деньги.

Специалисты обратили внимание на тот момент, что нездоровая атмосфера в коллективе способствовала тому, что порядка 15 процентов всех принявших участие впоследствии уволились, по сравнению с показателями 2011 года. Обусловлено подобное положение дел с ростом конкуренции на отечественном рынке труда: то и дело возникают ссоры из-за повышения одного или другого сотрудника.

Негативное отношение к собственной работе формируется вследствие несправедливой критики со стороны начальства – в 40 процентах всех случаев, которые приводят к увольнению. Порядка 34 процентов всех опрошенных респондентов заявили о несправедливом распределении рабочей нагрузки, а также придирках. Как показали опросы, около 30 процентов респондентов говорили о том, что им искусственно создавали препятствия на работе, это и было причиной их последующего увольнения.

Нередко встречаются в отечественных трудовых коллективах и сплетни, насмешки, жалобах, доносах. Если начальник и предлагает соответствующее повышение, то коллеги могут ставить палки в колёса. В ряде случаев ситуация может накалиться до такой степени, что дело доходит до драки. Как бы то ни было, а и украинцы довольно темпераментный народ, который не терпит к себе неуважительного отношения.

Вот и принимаются соответствующие решения о целесообразности увольнения и таких случаев становиться все больше и больше.

1 Star2 Stars3 Stars4 Stars5 Stars (No Ratings Yet)
Загрузка...

НЕТ КОММЕНТАРИЕВ

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ